労災保険

WorkersCompensation

労災保険は法律で義務付けられ、従業員がいる場合には必ず必要です。従業員が業務によって怪我、病気、死亡した場合に備えて加入する保険です。この保険に加入していないと営業停止や罰金を課せられたりしますので、必ずご加入下さい。

主なカバー内容

医療費用
業務によって怪我、病気をした場合の治療費がカバーされます。保険会社によっては独自のネットワークの医療機関がある場合もあります。

死亡補償
従業員が業務により死亡した場合は、遺族に死亡補償が支払われます。

収入補填
従業員が業務により怪我、病気をした場合に、休職中の収入補填をします。

プラン選びのTips

＊ 決める上での考慮すべき点：
労災保険は従業員の業務内容によって料率が決まります。まちがった職種で保険加入すると、後に大きな追加料金を課せられる事もあります。業務内容を詳しくエージェントに伝え、正確な料金でご加入下さい。 パッケージ保険と同時に加入すると割引きされる事もあります。加入時にエージェントと相談し、割引きが適用できるかもお調べ下さい。労災のみを単独で加入する方がお得な場合もありますので、弊社では複数の保険会社の見積もりを取り、お客様にベストな条件にてご提供いたします。